术部跳槽》人物：抖音热门作者：佚名小说简介：　　发年终奖这天，老板突然在公司群里@所有人。　　【如今外部竞争日益加剧，为了应对这种挑战，从今年起，奖金按贡献进行分配，贡献多的多拿钱，贡献少的少拿钱，没有贡献的不拿钱！】　　通知一出，隔壁几个部门传来欢呼声。————部分精彩试看————一拍桌子。“都说你老实，看来都是装的！”“老实人就活该被欺负吗？”入职时说好的每年涨薪5%以上，可这么多年来，从未实现，调薪最多的一次是涨了3%。每次都说等公司业绩好了会补上。一年又一年，公司搭上了人工智能的风口，业绩节节攀升。可我们技术部人员的工资，却如死水一般，纹丝不动。“欺负？我给你脸了是吧？”“李凯，你搞搞清楚，什么叫按贡献分配？你们技术部门不就写写代码，修修故障吗？有什么贡献？...

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